Nội thất Sunwood thông báo tuyển dụng 2021

Nhằm đáp ứng ứng nhu cầu phát triển, Công ty TNHH Nội thất Sunwood thông báo tuyển dụng vị trí Trưởng phòng Kinh doanh, Nhân viên Kinh doanh, Trưởng phòng Thiết kế làm việc tại 453/56 đường Lê Hồng Phong, phường Phú Hòa, thành phố Thủ Dầu Một, tỉnh Bình Dương.

I – BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC CÔNG TY NỘI THẤT SUNWOOD

1. Trưởng phòng Kinh Doanh – Nội thất Sunwood

Chức vụ: Trưởng phòng Kinh doanh
Đơn vị/bộ phận: Kinh doanh

1.1 Nhiệm vụ

Chịu trách nhiệm điều phối đội ngũ kinh doanh, xây dựng các kế hoạch kinh doanh và điều chỉnh các kế hoạch đó phù hợp với chỉ định của các cấp trên nhằm đạt mục tiêu doanh số.
Tham mưu cho BGĐ xây dựng chiến lược kinh doanh.

Công tác quản trị

Có trách nhiệm phối hợp với Phòng Hành chính Nhân sự tuyển dụng nhân viên, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Quản lý nhân viên kinh doanh sát sao để luôn đạt mục tiêu doanh số, mục tiêu tăng trưởng.
Thống kê tỷ lệ tăng trưởng doanh số hàng tháng của phòng kinh doanh.

Công tác chuyên môn

Xây dựng các kế hoạch, chiến lược phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh mà doanh nghiệp đặt ra.
Hỗ trợ, giám sát thực thi kế hoạch kinh doanh. Báo cáo hàng tuần, hàng ngày về kết quả kinh doanh, chi phí, doanh thu; đưa ra các dự báo trước BGĐ.
Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường. Đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.
Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng.
Tìm kiếm phát triển các mối quan hệ với khách hàng và đối tác trong lĩnh vực doanh nghiệp hoạt động.
Chăm sóc, xây dựng cơ chế cho khách hàng thân thiết, duy trì doanh thu.
Phân loại tiêu chí khách hàng, thiết lập những khả năng tiếp cận khách hàng.
Tổ chức các cuộc hội nghị, tri ân khách hàng.
Kiếm nguồn khách hàng mới, đại diện bán hàng, cùng với công ty xây dựng kế hoạch bán hàng.
Báo cáo các thông tin phản hồi từ khách hàng cho cấp trên, thu thập và thống kê những thông tin phản hồi của khách hàng, đọc và thống kê bản tin thương mại.
Phân tích tỷ lệ chuyển đổi từ đối tượng tiềm năng thành khách hàng.
Phân tích khoảng thời gian diễn ra sự chuyển đổi từ đối tượng tiềm năng thành khách hàng.
Xác định tỷ lệ có bao nhiêu khách sử dụng sản phẩm khác, hoặc bao nhiêu khách tiếp tục sử dụng sản phẩm của công ty.
Những công việc khác liên quan theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.

1.2 Yêu cầu

Kiến thức

Tốt nghiệp Đại học ở các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành nghề khác liên quan kinh tế.
Từng có kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Kỹ năng vi tính văn phòng.
Thành thạo các kỹ năng mềm như thuyết trình, giao tiếp, phân tích tình huống, xử lý tình huống, ra quyết định.
Có kỹ năng xây dựng mối quan hệ, quản trị xung đột, xây dựng và phát triển đội nhóm.
Năng lực sáng tạo cũng như đổi mới, nhạy bén trong mọi cơ hội.

2. Trưởng phòng Thiết kế nội thất – Nội thất Sunwood

Chức vụ: Trưởng phòng Thiết kế Nội thất
Đơn vị/bộ phận: Thiết kế

2.1 Nhiệm vụ

Công tác quản lý

Thiết lập, điều hành toàn bộ hoạt động của Bộ phận Thiết kế – chịu trách nhiệm chính trong phòng ban của mình.
Tham mưu cho Ban lãnh đạo về toàn bộ các vấn đề liên quan đến thiết kế, hướng đến mục tiêu và phát triển thành công thị trường nội địa.
Triển khai để các thành viên trong tổ thực hiện các kế hoạch đã được phê duyệt.
Tham gia tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn, phát triển, đánh giá hiệu quả làm việc của phòng, cán bộ nhân viên trong phòng thiết kế.
Giám sát, đánh giá hoạt động phòng thiết kế.

Công tác chuyên môn

Gặp gỡ, lấy ý kiến của khách hàng, khảo sát mặt bằng, lên ý tưởng, lập phương án thiết kế nội thất đáp ứng được yêu cầu của khách hàng.
Đảm nhận thiết kế dự án được phân công từ concept cho đến khâu hoàn thiện.
Triển khai thực hiện dự án, nghiên cứu và quyết định nguồn nguyên liệu, đồ nội thất theo ngân sách và nhu cầu của khách hàng.
Triển khai bản vẽ kỹ thuật thi công: Bốc tách khối lượng vật liệu từ bản vẽ. Đảm bảo chính xác trong kích thước, cấu tạo bản vẽ. Hiểu về cấu tạo liên kết, khả năng ứng dụng các vật liệu trong bản vẽ.
Phối hợp với bộ phận sản xuất, lập trình để máy CNC thực hiện sản xuất.
Giám sát, theo dõi tiến độ thi công đúng với bản vẽ, giải quyết các vấn đề liên quan tới khâu thiết kế trong quá trình thi công.
Các công việc khác theo sự chỉ đạo của BGĐ.

2.2 Yêu cầu

Kiến thức

Tốt nghiệp Đại học ở các chuyên ngành Thiết kế nội thất hoặc các ngành nghề khác liên quan.
Có khả năng bảo vệ ý tưởng trước khách hàng, tư vấn được cho khách hàng về hình ảnh và công năng sử dụng sản phẩm mình thiết kế hoặc chỉnh sửa lại.
Có ý tưởng tốt, chuyên thiết kế nội thất 1 trong các lĩnh vực: nhàoở, chung cư, biệt thự, khách sạn, nhà hàng,…
Hiểu biết về các biện pháp thi công theo ý tưởng thiết kế được đưa ra.
Nắm vững chuyên môn, sử dụng thành thạo phần mềm thiết kế chuyên ngành: Auto Cad, 3D Max, Sketchup,…
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, khai thác Internet và các phần mềm chuyên ngành thiết kế nội thất, đồ họa.
Tinh thần chịu tiếp thu công việc, cầu tiến, nhiệt tình đam mê với sản phẩm.
Chủ động và thích nghi nhanh với các yêu cầu công việc. Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.

3. Nhân viên Kinh doanh – Nội thất Sunwood

Chức vụ: Nhân viên Kinh doanh
Đơn vị/bộ phận: Kinh doanh

3.1 Nhiệm vụ

Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng.
Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng.
Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
Tìm kiến nguồn khách hàng mới, xây dựng data, mở rộng phát triển quan hệ.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

3.2 Yêu cầu

Kiến thức

Tốt nghiệp chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh,… hoặc các ngành có liên quan
Năng động, nhiệt tình trong công việc.
Khả năng giao tiếp, xây dựng quan hệ.
Thành thạo tin học văn phòng.

4. Nữ Telesale – Nội thất Sunwood

II – QUYỀN LỢI KHI LÀM VIỆC TẠI NỘI THẤT SUNWOOD

Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty (tham quan, nghỉ mát, lương, thưởng, nghỉ Lễ, tết,…).
Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện. Có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Riêng đối với Nhân viên kinh doanh Hưởng chính sách hoa hồng, thưởng của phòng Kinh doanh và Công ty.